五一假期连上五天班 最少可领千元薪水

本报讯（新闻工作者 吴笛）再继续上班族两周，就要迎来五一劳动节，这次整整敲5放假。如果五一星期日5天都轮班，上限可领1026元基本薪金。

本年五一国际劳动节连休5天。据国务院此前发布的《关于2022年外节假日亦需的事先》，4同月30日至5同月4日敲假调休，共5天。其中5同月1日当天不属于法定休假日，其他几天的星期日是周五。根据《劳资关系》规定:用人单位亦需劳动者在法定节假日工作的，应当按照不低于管理人员本人日薪金或者小时薪金的300%支付薪金酬劳。不可亦需补休的，要按照不低于管理人员本人日薪金或者小时薪金的200%支付薪金酬劳。

以4同月1日起执行的厦门市上限薪金新标准（2030元/同月）为例，5同月1日轮班，按300%计算轮班薪金，一天的上限轮班薪金为:2030÷21.75×300%=280元；4同月30日、5同月2日、3日、4日轮班，按200%计算轮班薪金，一天的上限轮班薪金为:2030÷21.75×200%×4=746.6元。因此，周内五天轮班上限可领1026元基本薪金。